Sie möchten sich beruflich im kaufmännischen Bereich weiterentwickeln, Ihre Kenntnisse im Rechnungswesen vertiefen oder einen neuen beruflichen Einstieg finden? Dann kann eine Weiterbildung in der Finanzbuchhaltung oder Lohnbuchhaltung mit DATEV eine interessante Möglichkeit sein.

Beide Bereiche sind wichtige Bestandteile der Unternehmensverwaltung. Sie unterscheiden sich jedoch deutlich in ihren Aufgaben und fachlichen Anforderungen.

Doch welche Weiterbildung ist die richtige? Welche Vorkenntnisse benötigen Sie und welche beruflichen Perspektiven bieten sich anschließend?

Wir erklären die Unterschiede und zeigen Ihnen, wie Sie sich bei der isb.academy mit einer geförderten Weiterbildung qualifizieren können.

Was ist DATEV und warum sind DATEV-Kenntnisse wichtig?

DATEV ist eine Softwarelösung, die insbesondere in Steuerberatungskanzleien sowie in Buchhaltungs- und Personalabteilungen eingesetzt wird. Mit DATEV lassen sich unter anderem Geschäftsvorfälle buchen, Auswertungen erstellen und Lohn- und Gehaltsabrechnungen durchführen.

Für Arbeitgeber sind praktische DATEV-Kenntnisse eine interessante Zusatzqualifikation, da neue Mitarbeiter dadurch schneller in bestehende Arbeitsabläufe eingearbeitet werden können.

Eine Weiterbildung mit DATEV verbindet daher kaufmännisches Fachwissen mit der praktischen Anwendung einer etablierten Buchhaltungssoftware.

 

Die Finanzbuchhaltung beschäftigt sich mit der systematischen Erfassung und Auswertung der finanziellen Geschäftsvorgänge eines Unternehmens.

In einer Weiterbildung zur Finanzbuchhaltung mit DATEV können Sie unter anderem folgende Kenntnisse erwerben:

  • Grundlagen der Buchführung und des Rechnungswesens

  • Kontierung und Buchung von Geschäftsvorfällen

  • Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung

  • Bearbeitung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen

  • Umsatzsteuer und steuerliche Grundlagen

  • Anlagenbuchhaltung und Abschreibungen

  • Vorbereitung von Monats- und Jahresabschlüssen

  • Praktische Buchungen und Auswertungen mit DATEV

Die konkreten Inhalte richten sich nach dem gewählten Kurs und den bereits vorhandenen Vorkenntnissen.

Für wen eignet sich die Finanzbuchhaltung?

Diese Weiterbildung ist besonders interessant für Personen, die gerne mit Zahlen arbeiten, wirtschaftliche Zusammenhänge verstehen möchten und sorgfältig sowie strukturiert vorgehen.

Auch kaufmännische Mitarbeiter, Bürokräfte und Wiedereinsteiger können durch zusätzliche Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung ihre beruflichen Einsatzmöglichkeiten erweitern.

Zu den typischen Inhalten einer Weiterbildung gehören:

  • Grundlagen der Lohn- und Gehaltsabrechnung

  • Berechnung von Brutto- und Nettogehältern

  • Lohnsteuer und Sozialversicherungsbeiträge

  • Pflege von Personal- und Abrechnungsstammdaten

  • Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen mit DATEV

  • Meldungen an Sozialversicherungsträger und Finanzbehörden

  • Abrechnung besonderer Beschäftigungsverhältnisse

  • Berücksichtigung von Zuschlägen, Sonderzahlungen und Sachbezügen

Da sich steuerliche und sozialversicherungsrechtliche Vorschriften regelmäßig ändern, ist aktuelles Fachwissen in der Lohnbuchhaltung besonders wichtig.

Für wen eignet sich die Lohnbuchhaltung?

Die Weiterbildung eignet sich vor allem für Menschen, die Interesse an Personalthemen, kaufmännischen Abläufen und rechtlichen Vorschriften haben.

Sie ist beispielsweise für Mitarbeiter aus der Personalverwaltung, kaufmännische Angestellte und Personen mit Grundkenntnissen im Rechnungswesen interessant.

Welche Berufschancen bieten Finanzbuchhaltung und Lohnbuchhaltung?

Buchhalterische Kenntnisse werden in vielen Unternehmen benötigt – unabhängig von Branche und Unternehmensgröße.

Mit entsprechenden Qualifikationen können sich unter anderem folgende Tätigkeitsfelder eröffnen:

Finanzbuchhaltung:

  • Mitarbeiter in der Finanzbuchhaltung

  • Debitoren- oder Kreditorenbuchhaltung

  • Kaufmännische Sachbearbeitung

  • Rechnungsprüfung und Buchhaltungsassistenz

  • Unterstützung im Rechnungswesen

Lohnbuchhaltung:

  • Mitarbeiter in der Lohn- und Gehaltsabrechnung

  • Personalsachbearbeitung mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung

  • Unterstützung in Steuerberatungskanzleien

  • Lohnbuchhaltungsassistenz

  • Personalverwaltung

Welche Positionen nach der Weiterbildung erreichbar sind, hängt insbesondere von Ihrer bisherigen Berufserfahrung, dem Umfang der Qualifizierung und den Anforderungen des jeweiligen Arbeitgebers ab.

Finanzbuchhaltung oder Lohnbuchhaltung, das sind die Unterschiede im Überblick

Finanzbuchhaltung mit DATEVLohnbuchhaltung mit DATEV
Erfassung finanzieller GeschäftsvorfälleAbrechnung von Löhnen und Gehältern
Rechnungen, Konten und BuchungenPersonalstammdaten und Entgeltabrechnungen
Umsatzsteuer und AbschreibungenLohnsteuer und Sozialversicherung
Vorbereitung von AbschlüssenAbrechnungen und gesetzliche Meldungen
Einsatz im RechnungswesenEinsatz in Personal- und Lohnabteilungen

Kann man Finanzbuchhaltung oder Lohnbuchhaltung als Quereinsteiger lernen?

Ein Quereinstieg ist grundsätzlich möglich. Allerdings unterscheiden sich die Anforderungen je nach Weiterbildung und den bereits vorhandenen Kenntnissen.

Für Grundlagenkurse können häufig kaufmännisches Interesse, gute Deutschkenntnisse und grundlegende Computerkenntnisse ausreichen. Aufbauende DATEV-Kurse setzen dagegen oftmals Kenntnisse im Rechnungswesen oder in der Lohnabrechnung voraus.

Bei der isb.academy prüfen unsere erfahrenen Bildungsberater im persönlichen Beratungsgespräch Ihre individuelle Eignung und Ihren bisherigen Kenntnisstand. Auf dieser Grundlage stellen wir gemeinsam mit Ihnen einen passenden Weiterbildungsverlauf zusammen.

Bei Bedarf können gezielt Vormodule zur Vermittlung fehlender Grundlagen ergänzt werden. Wer bereits über kaufmännische Vorkenntnisse verfügt, kann hingegen direkt in weiterführende Inhalte einsteigen, sofern die jeweiligen Zugangsvoraussetzungen erfüllt sind.

So erhalten Sie eine Weiterbildung, die auf Ihre persönlichen Voraussetzungen, vorhandenen Kenntnisse und beruflichen Ziele abgestimmt ist, unabhängig davon, ob Sie als Quereinsteiger beginnen oder bereits Berufserfahrung mitbringen.

DATEV-Weiterbildung bei der isb.academy. Online und mit persönlicher Betreuung

Die isb.academy bietet verschiedene Weiterbildungen im kaufmännischen Bereich an, darunter Qualifizierungen in der Finanzbuchhaltung, Lohnbuchhaltung und im Umgang mit DATEV.

Aus unseren Standorten in Koblenz, Neuwied und Montabaur heraus, unterstützen wir Sie bei Ihrer beruflichen Weiterbildung.

Ihre Vorteile:

  • Praxisorientierte Weiterbildung mit digitalen Lernangeboten

  • Individuelle Auswahl an Vormodulen, dem eigenen Kenntnisstand angepasst

  • Persönliche Beratung und Lernbegleitung

  • Weiterbildung in Vollzeit oder Teilzeit, je nach Kursangebot

  • Bis zu 100 % Homeoffice möglich

  • Förderung mit Bildungsgutschein bei Vorliegen der Voraussetzungen

  • Unterstützung bei Fragen zum Kursablauf und zur beruflichen Orientierung

Gemeinsam prüfen wir, welche Weiterbildung Ihren Kenntnissen und beruflichen Zielen entspricht.

Häufig gestellte Fragen zur DATEV-Weiterbildung

Kann ich DATEV ohne Vorkenntnisse lernen?

Ja, der Einstieg ist mit einem geeigneten Grundlagenkurs möglich. Für weiterführende DATEV-Kurse sind häufig bereits Kenntnisse im Rechnungswesen oder in der Lohnabrechnung erforderlich.

Wie lange dauert eine Weiterbildung mit DATEV?

Die Dauer hängt vom jeweiligen Kurs ab. Kürzere Qualifizierungen können wenige Wochen umfassen, während umfangreichere Weiterbildungen mehrere Monate dauern.

Was ist der Unterschied zwischen Finanzbuchhaltung und Lohnbuchhaltung?

Die Finanzbuchhaltung erfasst und verarbeitet finanzielle Geschäftsvorfälle eines Unternehmens. Die Lohnbuchhaltung beschäftigt sich mit der Abrechnung von Beschäftigten sowie den damit verbundenen steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Pflichten.

Ist DATEV schwer zu lernen?

Der Umgang mit DATEV lässt sich durch praktische Übungen erlernen. Wichtig ist allerdings, dass Sie die zugrunde liegenden Buchhaltungsprozesse verstehen. Mit passenden Grundlagen und regelmäßiger Anwendung wird die Bedienung zunehmend vertrauter.

Ist eine DATEV-Weiterbildung auch mit 40 oder 50 Jahren sinnvoll?

Ja. Eine Weiterbildung kann unabhängig vom Alter sinnvoll sein, wenn sie zu Ihren beruflichen Zielen und den Anforderungen des Arbeitsmarktes passt. Vorhandene Berufserfahrung kann dabei ein Vorteil sein.

Bekommt man nach einer DATEV-Weiterbildung ein Zertifikat?

Je nach Kurs erhalten Teilnehmende eine Teilnahmebescheinigung, ein trägerinternes Zertifikat oder nach erfolgreicher Prüfung ein entsprechendes DATEV-Zertifikat. Der konkrete Abschluss ist in der jeweiligen Kursbeschreibung angegeben.

Kann ich die DATEV-Weiterbildung von zu Hause aus machen?

Bei der isb.academy sind geeignete Weiterbildungen bis zu 100 % im Homeoffice möglich. Die konkreten technischen und organisatorischen Voraussetzungen erläutern wir Ihnen gerne.

Wird eine Weiterbildung in Finanzbuchhaltung oder Lohnbuchhaltung vom Jobcenter bezahlt?

Eine vollständige Kostenübernahme über einen Bildungsgutschein ist möglich, wenn die individuellen Fördervoraussetzungen erfüllt sind und die gewählte Maßnahme zugelassen ist.

Du setzt deine Ziele. Wir helfen dir auf dem Weg.